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第17章（第1页）

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胡可可想，还是直面自己的缺陷吧。

于是照实说道：“性格上最大的缺陷应该是过于内向，不太喜欢和别人打交道，但如果工作需要我想我会克服自己。

也正因为认识到性格中的优劣，所以我才会选择进入出版界。”

蔡芩芩追问道：“你认为做出版就不必和别人打交道？”

“没有。

我的意思是相对来说，做编辑静的工作要比动的工作要多一些。”

“好了。

今天的面试就到这吧。”

蔡芩芩注意到，张铁军的表情相当温和，与以往大不相同，心里揣测着张铁军有可能做出的决定。

胡可可出了办公室，总算可以松一口气了，像是打了一场艰苦的战争，体力和精力都消耗殆尽了。

BBR的面试太激烈了。

胡可可心情并不好，对自己的表现很不满意，但事已至此，还能怎么办呢？还有什么可挽回的方法吗？

胡可可突然灵感一闪，又敲开了办公室的门。

“怎么还是你？不是让你回去等消息吗？”

蔡芩芩见又是胡可可，阴郁着脸说。

“真是抱歉，我由于紧张忘记了一件很重要的事情。”

“什么事？别着急。”

巍子给了胡可可一个鼓励的眼神。

“如果我没有被录取，也请你们给我回一个电话，我好知道自己的不足之处，加以改进。

这个电话因为是额外的，所以话费应该我出。”

说着，胡可可把两枚一元的硬币放在了桌子上。

这举动着实让所有的人吃了一惊。

胡可可走后，张铁军、蔡芩芩、巍子开始商量录取结果。

一共五个面试者，其他三个在面试中表现失常，直接被毙掉了。

现在就剩下胡可可和郑晓晓了。

两个人各有千秋，该录取谁呢？

张铁军问：“对胡可可和郑晓晓，你们怎么看？”

以往在表达自己的意见之前总要揣摩一下张铁军的意思，这一回蔡芩芩却有些急不可耐地抢先说道：“如果二者必取其一，郑晓晓是当之无愧的人选。

胡可可专业能力太差劲，虽说可以培养，但BBR不是培训机构，万一把她培养好了，跑了，得不偿失。

郑晓晓就不同了，专业能力很强，虽然有些傲慢，但不失为一种自信的表现。

最关键的是，郑晓晓一上来就可以为公司盈利。”

张铁军不置可否，把目光转向巍子。

巍子道：“我不这么看。

郑晓晓的经验虽然丰富，人也很聪明，但她的做书理念与公司是背道而驰的。

另外她过于自我，如果让她单独完成一件事，她或许很出色，但如果要她与别人合作未必能够顺利完成。

换句话说，她的人际关系一定很糟糕。

另外，根据她跳槽的次数可以断定，她对公司的忠诚度不高。

如果在公司利益与个人利益这两方面取舍，她会毫不犹豫地选择个人利益。”

第十章请给我回一个电话，…

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