按照常理来说,应该不会有太大的问题。
毕竟总共有五百多颗桩呢!
而且在使用的商品混凝土中还特意添加了冻期施工的添加剂,价格可不便宜啊!
每棵桩的成本都不是个小数目!
现在,他也只能等待结果出来再行定夺。
接下来的几天里,庞凤刚每天都过得很忐忑,他心里总有一种不祥的预感,但却又无能为力。
时间一天天过去,静载试验还是如期举行了。
几组测试做完后,根据权重指数标准,结果显示略有偏差。
经过进一步的检测和分析,最终确定有部分桩位不合格,需要进行补桩处理。
当这份试验报告公布后,立刻引起了一场轩然大波。
城投集团对这次质量事故表示强烈不满,要求施工单位承担全部责任和损失。
面对这样的局面,集团高层陷入了深深的困境。
他们意识到这不仅仅是一次普通的质量问题,更是对公司声誉和形象的巨大挑战。
几天之后,公司不得不做出一个艰难的决定——免去董宇坤北站项目长的职务,并追究其因决策失误导致的经济责任。
这个消息让整个公司震惊不已,大家都明白这意味着什么。
对于董宇坤来说,这无疑是一次沉重的打击;而对于其他员工而言,则感受到了前所未有的压力。
与此同时,工地的整改方案也已经制定完成。
设计方的设计变更得到了认可并批准实施,并且采取了必要的补桩措施以确保工程质量。
然而,这一切并没有结束,公司还将面临更多的考验和挑战。
如何恢复公众信任、挽回公司声誉成为摆在公司上下员工面前的重要课题。
事情的起因源于盲目抢工期,则产生欲速则不达的后果,急于求成、不顾客观规律地蛮干,反而适得其反。
这种蛮干不仅给工程带来了较大的损失,还耽误了宝贵的工期,需要付出巨大的代价来弥补。
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