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林老实心里吐槽，面上却非常汗颜的表示“是我想差了，
脑子转不过弯来。”
木槿趁机又给林老实上了一趟思！
想课“帅哥，你这样不行啊。
要老是
不用心，什么时候才能通过考察啊？你这样是耽搁、浪费自己的时间。”
林老实马上表示“木老板对不起，都是我的错，耽搁了大家。”
木槿摆了摆手“你对不起的不是我们，是你自己。
你想想，你浪费了
好好干，早就成老板了，也不至于新人都来了，你还是个帅哥。
行了，看
在你态度还算诚恳的份上，待会儿我帮你在毛主任面前说说好话，回头，你好好地跟大家道个歉，好好上课，认真考察。
早点考察完了，早点了
事，也免得耽误你自己的时间。”
林老实受教地表示一定做到。
毛主任听完了整段录音后，赞许地点了点头“木老板口才不错，这样
吧，夏老板，晚上你把整理的资料讲给木老板听听，传授她一些经验，以
后来了新人也让后木老板带一带。”
毛主任做这点是基于两个考量。
一是木槿天天给人洗脑，时间长了，这
些观念也会逐渐根植于她的脑子中。
其次带新人的提成很低，晋级慢，天
花板低，没什么前途，等木槿带！
了一波又一波的新人，看自己的新人比自
己都升得快，拿得多，她的观念很可能也会改变。
说白了，他这就是温水煮青蛙的策略。
夏灵点头应是，吃过晚饭，两人就进了女寝，没参加今天晚上的活动。
记下来，这都是咱们带新人总结出来的经验。
等背下来后，你把纸撕成碎
片，丢进厕所冲走，记住了吗？”
木槿点头，左手按在本子上，右手握住笔，搭在左手背上，中指指尖轻
轻点着表盘，目光专注。
事，要给对方灌输什么观念，随时留意新人的动态，汇报给主任云云。
她的讲解结合自己进来后的遭遇，以及旁观林老实所受到的对待，木槿
醍醐灌顶，很多疑惑和不明白的地方都得到了解答。
这远不比听那些曾经
进去过的人叙说来得深刻和震撼。
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