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第52章 团队考核（第4页）

高等军校每年有500个新生，但特等班只有10个人。

叶山如果要进特等班，那是十拿九稳。

但另外两个就不一定了。

虽然拥有特殊技能，实战能力也强。

但他们有一个很明确的短板，那就是源能等级。

启源8级虽然只差了一级，但也说明了，他们两个的源能天赋并不是顶尖。

源能考核里，等级直接影响基础分。

就算实战考核两人成绩逆天，那也没有可能进特等班。

叶山看着廖主任的表情，已经得到了答案。

他心里想到。

“不行就不行吧，大不了我去普通班，只要能和队友在一起就行了。”

就在这时，一旁的沈勇忽然说道：“你可以试试团队考核啊。”

这话一出，考察团的人都微微露出惊讶之色。

廖主任更是直呼：“不可以，这样会拖累叶山的！”

他自然知道团队考核是什么。

源能考核，

常规的分值是：等级50分，个人50分。

但如果是采用团队考核，

那么分值变成：等级30分，团队70分。

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